top of page

臺北自來水事業處辦理工程總隊114年新進職員(工)甄試

一、旨揭報名時間自114年4月7日(星期一)上午10時至4月16日(星期三)下午5時止,簡章下載及報名網址:https://tpe-water.mcu-edu.tw。

二、本處及所屬工程總隊114年度徵才,預計將於114年4至5月間辦理新進職員(工)甄試,類科包括土木工程、化學工程、企業管理及資訊處理等職員共22名,以及技術士(含身心障礙類別)共16名,總名額正取共38名、備取共63名;另近2年職員平均錄取率約9.2%、技術士平均錄取率約30.2%。

三、按本處114年度支薪標準,新進四級工程師月薪約55,595元,新進助理工程(管理)師及一級工程(業務)員月薪約45,955元(職員試用期6個月,期滿成績合格正式進用),新進技術士月薪約32,080元(工員試用期3個月,期滿成績合格正式僱用),表現優秀者有望5年後月薪分別達73,510元、62,485元及43,020元,上開薪資為現行數額,預計114年度調薪3%。待遇除月薪外,另有績效獎金最高2.4個月、考核獎金1個月,以表現優秀的四級工程師為例,第1年年薪約88萬元,5年後年薪上看115萬元,此外,本處為制度完善之事業機構,服務地點均於大臺北地區,提供定期員工健檢、休假旅遊補助、員工多元休閒活動與職場保母等健全福利及友善職場措施,歡迎有志民眾踴躍報考,詳情請見甄試海報及甄試簡章。

四、報名洽詢方式:

(一)洽詢時間:週一至週五上午9時30分至中午12時、下午1時至下午5時。

(二)聯絡電話:銘傳大學產學暨推廣處推廣組02-28809008。

最新文章

查看全部
擺渡人生設計股份有限公司辦理「『O*PASS』解測培訓班」課程

一、為因應大專校院職涯輔導人員培訓需求,擺渡人生設計辦理「『O*PASS』解測培訓班」,並申請勞動部勞動力發展署iCAP認證中,期望協助校內培訓種子職涯輔導師資,以提升學生職涯輔導之效能。 二、課程內容: (一)工具應用:完整擺渡O*PASS求職競爭力量表解測技術,可聚焦學生求職準備情形,進行診斷與促進。 (二)課程效益:快速掌握學生求職準備狀態,制定對應的課程,提升學生求職力。 (三)專業認證:

 
 
 

留言


bottom of page